Каталог

 

 1 

Если Вы хотите стать частью стабильной, развивающейся компании — присоединяйтесь к нам прямо сейчас! Для этого Вам нужно:

  1. Пройти телефонное интервью.
  2. Приехать к нам и пройти 2 этапа собеседования – первичное собеседование с Менеджером по персоналу, которое ориентировано на выявлено ключевых soft skills кандидатов. После положительного прохождения первичного собеседования Менеджер по персоналу назначает профессиональное собеседование с непосредственным руководителем, где он оценивает hard skills.
  3. После успешного прохождения предыдущих этапов отбора – Вы получаете приглашение на работу!

 

ОТКРЫТЫЕ ВАКАНСИИ КОМПАНИИ 

 

ЗАВЕДУЮЩИЙ СКЛАДОМ

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование (преимущественно техническое образование);
  • Непрерывный опыт работы в должности заведующего складом от 5 лет с технической группой товара;
  • Знание и понимание работы всех уровней складской логистики, знание стандартов и условий хранения ТМЦ;
  • Опыт в разработке и внедрении мероприятий по повышению эффективности работы склада;
  • Практические навыки в рациональном распределении задач и организации работы своих подчиненных;
  • Уверенный пользователь ПК. Обязательное знание программ 1С 8 УПП, Excel;
  • Быть инициативным и относиться ко всему как хозяин.

 

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

  • Полное управление складом;
  • Организация и контроль рабочих процессов на складе (прием, хранение, отгрузка, перемещение ТМЦ);
  • Внедрение рационализаторских предложений по оптимизации складского учета и хранения;
  • Проведение инвентаризаций и ведения складского документооборота в программе 1С (формирование отчетов, приход, расход).

 

 МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ 

МЫ ИЩЕМ ПРОАКТИВНОГО СОТРУДНИКА, КОТОРЫЙ:

  • Достигает поставленных целей;
  • Любит и умеет находить общий язык с клиентами;
  • Обладает способностью к планированию и аналитике;
  • Умеет выстраивать длительные партнерские отношения и управлять конфликтами;
  • Обладает высоким уровнем коммуникационных и презентационных навыков.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование (менеджмент, экономика, маркетинг, управление проектами);
  • Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
  • Владение английским языком не ниже Intermediate;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С);
  • Готовность к командировкам.

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: 

  • Развитие партнерских отношений и ведение переговоров с существующим клиентами;
  • Развитие клиентской базы – поиск и привлечение новых клиентов;
  • Продвижение товарных позиций своего направления.
  • Консультации по ассортименту продукции;
  • Подготовка коммерческих предложений;
  • Документальное сопровождение сделок.

ИНЖЕНЕР ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

ТРЕБОВАНИЯ:

•        Высшее образование (преимущественно техническое);

•        Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;

•        Чтение конструкторской документации (чертежи, спецификации);

•        Опыт оперативного производственного планирования;

•        Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С);

•        Инициативность, ответственность, аналитический склад ума, способность к планированию, самоорганизованность.

 

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

 

•        Сопровождение и прослеживание заказов;

•        Оперативная обработка и контроль заданий на участках;

•        Оперативная обработка учетной информации в 1С;

•        Контроль обеспечения и списание материалов и полуфабрикатов по заказам.

 

СЛЕСАРЬ МЕХАНОСБОРОЧНЫХ РАБОТ 

10

ТРБОВАНИЯ:

  • Средне-специальное или высшее образование;
  • Опыт работы должности слесаря механосборочных работ от 1-го года;
  • Соблюдение стандартов работы, техники безопасности;
  • Чтение чертежей и умение пользоваться измерительными инструментами;

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

  • Сборка узлов и шкафов телекоммуникационного оборудования. 

ЭЛЕКТРОМОНТАЖНИК РЭА И ПРИБОРОВ

                                            220

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Опыт работы на аналогичной должности от 1-го года,
  • Чтение принципиальных схем,
  • Умение работать с документацией,
  • Разбираться в применяемых материалах и комплектации. 

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

  • Сборка и электромонтаж блоков, узлов и шкафов телекоммуникационного оборудования;
  • Монтаж блоков АС/DC;
  • Подготовка блоков под монтаж;
  • Изготовление проводников соединения. 

 

ОПЕРАТОР ГИБОЧНОГО СТАНКА

3

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Образование профессионально-техническое, высшее;
  • Опыт работы оператором листогибочного станка от 1-го года;
  • Соблюдение стандартов работы, техники безопасности;
  • Умение читать чертежи и пользоваться измерительными инструментами;
  • Внимательность, исполнительность, ответственность.

 

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

 

  • Гибка листового металла согласно заданным чертежам;
  • Складирование и транспортировка деталей и заготовок на гибочном участке/в цехе.